Train the trainers

Prezentare curs

Trăim într-o economie a cunoașterii, în care nevoia de informare și instruire este obligatorie pentru supraviețuirea și dezvoltarea companiilor.

Pentru ca acest proces sa aibă impactul scontat, organizațiile au nevoie să mențină un ritm continuu și consistent de învățare.

Cursul nostru pregătește specialiști capabili să faciliteze și să accelereze acest proces prin programele de instruire pe care le susțin.

Cui se adresează programul?

Tuturor celor care au funcții cu rol de instruire a colegilor / subalternilor din organizație: traineri, team-leaderi, manageri, experți.

La ce întrebări vor primi răspuns participanții la curs?

  • Ce e trainingul și la ce ajută?
  • Cât este de greu să devin trainer?
  • Ce pot dobândi la finalul unei sesiuni de training?
  • Cum diferă trainingul de alte metode de educație (exemplu: educația universitară, ucenicia, coachingul)?
  • Ce presupune un training memorabil?
  • Ce am nevoie să știu și să învăț pentru a deveni un trainer mai bun?
  • Care e diferența între trainer și speaker?
  • Ce tipuri de activități / metode instrucționale pot folosi?
  • Ce presupune procesul de training în organizații?
  • Cum măsor eficiența unui training?
  • Ce tipuri de training există?
  • Cum facilitez un grup?
  • Pot face coaching în training?
  • Ce factori din mediul organizațional influențează rezultatele trainingului?

Structura cursului / Teme abordate

  1. Rolul trainingului: dezvoltare de cunoștințe, aptitudini, atitudine
  2. Training vs. coaching vs. mentoring
  3. Procesul de training în organizație
  4. Abilități de livrare
  5. Abilități de facilitare
  6. Abordarea participanților dificili
  7. Metode de instruire: prezentări, discuții ghidate, exerciții, jocuri, role-plays, studii de caz, etc.
  8. Dezvoltarea materialelor de curs
  9. Trainingul on-line și trainingul în sală
  10. Aspecte tehnice: Power Point, sală, proiector, flipchart, etc.

De ce Train the Trainers cu INSPIRES?

Experiență vastă

Trainerii noștri au instruit peste 70.000 de oameni din diverse organizații din Romania și străinătate.

Stil unic

Combinația dintre un stil de prezentare viu, alert, informal cu furnizarea de exemple relevante, umor de bună calitate și pragmatism oferă garanția unei experiențe de curs memorabile.

Rezultate concrete în organizație

Impactul pe termen lung al sesiunilor susținute de consultanții INSPIRES este întărit de feedbackul clienților de-a lungul timpului.

Învață abilitățile esențiale pentru a transfera cunoștințele cursanților într-un mod educativ, interesant și interactiv!
Solicită o ofertă